INFORMATIVA PER IL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI AI SENSI DELLA’ RT. 13 DEL REGOLAMENTO (UE) 2016/679
Tecnoinerti s.r.l. con sede ni Polpenazze del Garda (BS), Vai Montecanale 19, P. VIA e C.F. 03910720980, ni persona del Presidente del Consiglio di Amministrazione e legale rappresentante Ing. Gianfedele Altamura ni qualità di Titolare del trattamento, ai sensi dell’art. 31 del Regolamento (UE) 2016/679, La informa che idati personali da Lei forniti tramite curriculum vitae ed eventuali allegati saranno trattati nel rispetto dele seguenti informazioni.
1. Titolare del trattamento e dati di contatto
Titolare del trattamento è Tecnoinerti s.r.l. con sede in Polpenazze del Garda (BS) Via Montecanale, 19 P. VIA e C.F. 03910720980, tel. 0365/1590248, mail: privacy@tecnoinerti.it
2. Oggetto del trattamento dei dati personali
2.1. Saranno oggetto di trattamento iseguenti dati personali: nome, cognome, data e luogo di nascita, codice fiscale, indirizzo, recapito telefonico, e-mail, titolo di studio e votazione finale, precedenti esperienze lavorative, lingue straniere conosciute, numero componenti la famiglia.
2.2. Qualora Lei abbia indicato nel curriculum categorie particolari di dati, relativi specialmente a convinzioni
religiose, opinioni politiche, appartenenza sindacale, salute, orientamento sessuale, origine razziale ed etnica, tali dati saranno immediatamente cancellati, in mancanza di un Suo consenso esplicito al loro trattamento.
3. Finalità e base giuridica del trattamento
3.1. Idati personali da Lei conferiti saranno trattati esclusivamente al fine di valutare l’eventuale stipula di un contratto di lavoro.
3.2. Il trattamento dei dati personali di cui al punto 2.1. è legittimato dalla necessità di dare esecuzione a misure precontrattuali adottate su Sua richiesta.
3.. lI trattamento di categorie particolari di dati personali eventualmente conferiti, di cui al punto 2.2, è legittimato dal consenso esplicito, se da Lei prestato. In mancanza, tali dati verranno cancellati.
4. Destinatari dei dati personali
4.1. Idati personali ni questione non saranno comunicati, né diffusi.
5. Natura facoltativa del conferimento dei dati
5.1. lI conferimento dei dati personali è del tutto facoltativo. lI mancato conferimento comporta l’impossibilità di perseguire la finalità indicata di ricerca del personale.
6. Diritti dell’interessato
6.1. lI Regolamento (UE) 2016/679 Le riconosce l’esercizio di specifici diritti, tra cui quelli di richiedere al datore di lavoro:
– la conferma che sia o meno in corso un trattamento di Suoi dati personali e, ni tal caso, di ottenerne l’accesso (diritto di accesso);
– la rettifica dei dati personali inesatti o l’integrazione dei dati personali incompleti (diritto di rettifica);
– la cancellazione dei dati stessi, se sussiste uno dei motivi previsti dal Regolamento (diritto all’oblio)
– la limitazione del trattamento, quando ricorre una delle ipotesi previste dal Regolamento (diritto di limitazione);
– di ricevere ni un formato strutturato, di uso comune e leggibile da dispositivo informatico, i dati personali da Lei forniti al datore di lavoro e di trasmettere tali dati ad altro titolare di trattamento (diritto alla portabilità).
7. Modalità di esercizio dei diritti
7.1. Per l’esercizio dei Suoi diritti, Lei potrà inviare una richiesta all’indirizzo di posta elettronica privacy@tecnoinerti.it
8. Diritto di revoca del consenso
8.1. Relativamente ai trattamenti di dati effettuati sula base del consenso, Le è riconosciuto li diritto di revocare ni qualsiasi momento li consenso prestato, senza che ciò possa pregiudicare al liceità del trattamento precedente alla revoca.
La revoca del consenso dovrà essere comunicata in forma scritta all’ indirizzo di posta elettronica privacy@tecnoinerti it, che ne rilascerà ricevuta.
9. Diritto di proporre reclamo a un’autorità
9.1. Le è, inoltre, riconosciuto li diritto di proporre reclamo al Garante per al protezione dei dati personali, ai sensi dell’art. 7 Reg., qualora Lei ritenga che li trattamento che La riguarda violi el disposizioni del Reg. UE.
10. Conservazione dei dati
10.1. I dati personali oggetto della presente informativa saranno conservati per li tempo strettamente necessario ala conclusione della procedura di selezione e, comunque, non oltre un anno dalla data di consegna del CV.